安徽三支一扶服務(wù)期為2年，期滿后不能直接專為編制的，但可以進(jìn)行考核、或者報(bào)考本區(qū)的事業(yè)單位招聘或者公務(wù)員考試，將優(yōu)先錄取三支一扶人員，并有相關(guān)加分的政策，因此三支一扶人員轉(zhuǎn)編是有很大的優(yōu)勢(shì)和概率的。

　　服務(wù)期滿考核合格后，安徽2023年招募的“三支一扶”人員可獲得期滿服務(wù)證書，并享受以下優(yōu)惠政策：

　　1.公務(wù)員、選調(diào)生招錄方面
　　每年按不低于全省公務(wù)員考錄計(jì)劃10%左右的比例單列計(jì)劃，定向招錄。符合條件的“三支一扶”人員可報(bào)名參加選調(diào)生選拔考試。

　　2.事業(yè)單位招聘方面
　　每年拿出不低于10%的比例定向招聘“三支一扶”人員等基層服務(wù)項(xiàng)目人員；縣及縣以上事業(yè)單位公開招聘工作人員時(shí)，憑省“三支一扶”辦頒發(fā)的服務(wù)證書，每門筆試科目成績(jī)加2分。

　　3.事業(yè)單位簡(jiǎn)化程序直接聘用方面
　　原則上，在基層服務(wù)單位編制崗位等有空缺的前提下，服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”人員可簡(jiǎn)化程序直接聘用。服務(wù)期滿考核為優(yōu)秀等次或獲得市級(jí)以上優(yōu)秀表彰的“三支一扶”人員可簡(jiǎn)化程序直接聘用到縣直事業(yè)單位。簡(jiǎn)化程序直接聘用到縣及縣以下事業(yè)單位的，不再約定試用期。

　　4.繼續(xù)教育方面
　　服務(wù)期滿、考核合格，3年內(nèi)參加全國(guó)碩士研究生招生考試的考生，初試總分加10分，同等條件下優(yōu)先錄取。符合我省成人高考專升本報(bào)考條件的，服務(wù)期滿并考核合格的普通高職（?？疲┊厴I(yè)生，可免試接受成人本科教育。

　　5.創(chuàng)業(yè)就業(yè)方面
　　自主創(chuàng)業(yè)的“三支一扶”人員享受創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)孵化等創(chuàng)業(yè)公共服務(wù)和培訓(xùn)補(bǔ)貼、稅費(fèi)減免、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款等政策扶持。具體政策可向當(dāng)?shù)毓簿蜆I(yè)和人才服務(wù)機(jī)構(gòu)咨詢。

　　6.學(xué)費(fèi)補(bǔ)償方面
　　應(yīng)屆高校畢業(yè)生參加“三支一扶”計(jì)劃，在我省艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)基層單位服務(wù)，符合條件的，可按《安徽省高等學(xué)校畢業(yè)生到艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)基層單位就業(yè)學(xué)費(fèi)補(bǔ)償暫行辦法》（財(cái)教〔2016〕1770號(hào)）享受學(xué)費(fèi)補(bǔ)償政策。

　　7.其他方面
　　“三支一扶”服務(wù)期可連續(xù)計(jì)算工齡，可視同高校畢業(yè)生到基層單位就業(yè)工作年限。服務(wù)期可享受職稱評(píng)定、戶籍檔案、社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)等政策。“三支一扶”人員服務(wù)期間，在評(píng)定專業(yè)技術(shù)職稱方面享受在崗人員同等待遇。