2023年勞務(wù)員每日一練《專業(yè)管理實務(wù)》2月24日專為備考2023年專業(yè)管理實務(wù)考生準備，幫助考生通過每日堅持練習，逐步提升考試成績。
判斷題
1、專業(yè)承包企業(yè)不可以將勞務(wù)作業(yè)分包給具有相應(yīng)資質(zhì)的勞務(wù)分包企業(yè)。
答 案：錯
解 析：專業(yè)承包企業(yè)可以對所承接的專業(yè)工程全部自行施工，也可以將勞務(wù)作業(yè)分包給具有相應(yīng)資質(zhì)的勞務(wù)分包企業(yè)。
2、丙是否可以用同事的證言來證明勞動關(guān)系？
答 案：對
3、同一用人單位與同一勞動者只能約定一次試用期。( )
答 案：對
4、勞動定額是指在正常的施工生產(chǎn))技術(shù)組織條件下,為完成一定量的合格產(chǎn)品或完成一定量的工作所必需的勞動消耗量的標準。
答 案：對
單選題
1、下列不屬于對農(nóng)民工權(quán)益保護的規(guī)定的是 )。
- A：《勞動法》
- B：《就業(yè)促進法》
- C：《農(nóng)民工權(quán)益保障法》
- D：《勞動合同法》
答 案：C
2、郵儲銀行在對提供的資料和匯入金額核對無誤后，每月()將款項打人勞務(wù)分包企業(yè)所屬農(nóng)民工實名卡。
- A：1日
- B：5日
- C：10日
- D：15日
答 案：B
解 析：郵儲銀行在對提供的資料和匯入金額核對無誤后，每月5日將款項打入勞務(wù)分包企業(yè)所屬農(nóng)民工實名卡。
3、用人單位實行承包經(jīng)營的，工傷保險責任由（ ）承擔。
- A：職工勞動關(guān)系所在單位
- B：用人單位
- C：承包經(jīng)營單位
- D：職工個人
答 案：A
解 析：用人單位實行承包經(jīng)營的，工傷保險責任由職工勞動關(guān)系所在單位承擔。
4、以下（ ）不屬于工程建設(shè)定額的分類方法。
- A：按管理權(quán)限分類
- B：按生產(chǎn)要素分類
- C：按使用范圍分類
- D：按使用年限分類
答 案：D
解 析：它包括多種類定額，可以按照不同的原則和方法進行科學分類：（1）按管理權(quán)限分類（2）按生產(chǎn)要素分類（3）按使用范圍分類
多選題
1、技術(shù)測定法包括哪些？()。
- A：簡易測定法
- B：坐標圖示法
- C：寫實記錄法
- D：工作日寫實法
- E：測時法
答 案：ACDE
2、建設(shè)主管部門對于不配合監(jiān)督檢查的勞務(wù)分包企業(yè)，可以采取的措施是（ ）。
- A：限制承接新業(yè)務(wù)
- B：責令整改
- C：通報批評
- D：記入建設(shè)行業(yè)信用信息提示系統(tǒng)
- E：禁止進入本地建筑市場
答 案：BCD
解 析：建設(shè)主管部門對于不配合監(jiān)督檢查的勞務(wù)分包企業(yè)，可以采取的措施是責令整改、通報批評、記入建設(shè)行業(yè)信用信息提示系統(tǒng)。